Fachwirt/in - Personaldienstleistung
Die Weiterbildung zum/zur Fachwirt/in - Personaldienstleistung qualifiziert Sie für spezialisierte Aufgaben im Personalwesen. Sie erwerben umfassendes Wissen in Personalplanung, -beschaffung und -entwicklung sowie in arbeitsrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Aspekten. Absolventen sind in der Lage, komplexe HR-Prozesse zu steuern und strategisch zu optimieren. Diese Aufstiegsfortbildung bereitet Sie auf Fach- und Führungspositionen in der Personalbranche vor.
Typische Aufgaben
- Personalbedarfsplanung und -beschaffung
- Auswahl und Einstellung von Mitarbeitern
- Betreuung und Beratung von Kunden und Mitarbeitern
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen
- Analyse und Optimierung von HR-Prozessen
Das solltest du mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau)
- Mindestens ein Jahr einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich (nach Ausbildung)
- Alternativ: Mehrjährige Berufserfahrung ohne spezifische Ausbildung (oft 5-6 Jahre)
Bewerbung als Fachwirt/in - Personaldienstleistung — So geht's
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